javascript hit counter


ÇáÔåÇÏÇÊ ÇáãÍÇÓÈíå Cma/cpa/cia/cfa/ctp/cisa/phr/sphr

ÇáÔåÇÏÇÊ ÇáãÍÇÓÈíå Cma/cpa/cia/cfa/ctp/cisa/phr/sphr


ÇáäÊÇÆÌ 1 Åáì 2 ãä 2
  1. #1
    ÇáÕæÑÉ ÇáÑãÒíÉ BaRa2eT 2aLb
    ÇáÍÇáÉ : ÛíÑ ãÊæÇÌÏ
    ÑÞã ÇáÚÖæíÉ : 437
    ÊÇÑíÎ ÇáÊÓÌíá : Jan 2009
    ÇáÏæáÉ : ÏóÝöÜÊøÜ ÜÑ ÂÍóòÜ ÜÜáÂãóöÜ Üíó
    ÇáãÔÇÑßÇÊ : 1,163
    ÇáÊÞííã : 10
    Array
    ãÚÏá ÊÞííã ÇáãÓÊæì : 17
    Array

    17 ÇáÔåÇÏÇÊ ÇáãÍÇÓÈíå Cma/cpa/cia/cfa/ctp/cisa/phr/sphr

    ÇáÔåÇÏÇÊ ÇáãÍÇÓÈíå Cma/cpa/cia/cfa/ctp/cisa/phr/sphr
    ÇáÔåÇÏÇÊ ÇáãÍÇÓÈíå Cma/cpa/cia/cfa/ctp/cisa/phr/sphr
    ÇáÔåÇÏÇÊ ÇáãÍÇÓÈíå Cma/cpa/cia/cfa/ctp/cisa/phr/sphr
    ÇáÔåÇÏÇÊ ÇáãÍÇÓÈíå Cma/cpa/cia/cfa/ctp/cisa/phr/sphr


     

    ÇÖÛØ åäÇ æÓÇåã ãÚäÇ Ýí äÔÑ ÇáãæÖæÚ Úáì ÇáÝíÓ Èæß

     


    ÊÚÑíÝ ÈÚÖ ÇáÔåÇÏÇÊ ÇáãÍÇÓÈíå ÇáåÇãå ÌÏÇ ßá æÇÍÏ áÇÒã íÞÑÇ æíÚÑÝ ÇáÔåÇÏå Çáí ÈíÝßÑ íÍÕá ÚáíåÇ ÈÚÏ ãÇ íÎáÕ áÇä ÔåÇå Çáßáíå ÇäÊæÇ ÚÇÑÝíä ãÈÊÇßáÔ ÚíÔ æåäÈÏÇ

    ÇáãÍÇÓÈ ÇáÅÏÇÑí ÇáãÚÊãÏ/ ÇáãÏíÑ ÇáãÇáí ÇáãÚÊãÏ CMA/CFM
    áÞÏ Êã ÊÕãíã ÔåÇÏÊí ÇáãÍÇÓÈ ÇáÅÏÇÑì ÇáãÚÊãÏ CMA æÇáãÏíÑ ÇáãÇáì ÇáãÚÊãÏ CFM ãä ÞÈá ÇáãÚåÏ ÇáÃãÑíßí ááãÍÇÓÈíä ÇáÅÏÇÑííä ÈÇáæáÇíÇÊ ÇáãÊÍÏÉ ÇáÃãÑíßíÉ IMA¡ æÐáß áÅÖÝÇÁ ÕÝÉ ÇáÇÚÊãÇÏ Çáãåäì Úáì ÇáÚÇãáíä Ýì ãÌÇáÇÊ ÇáãÍÇÓÈÉ ÇáÅÏÇÑíÉ æ ÇáÅÏÇÑÉ ÇáãÇáíÉ.

    ÇáÝÆÇÊ ÇáæÙíÝíÉ ÇáãÑÔÍÉ ááÍÕæá Úáì ÇáÔåÇÏÉ
    ÊÔãá ÇáÝÆÇÊ ÇáãÑÔÍÉ ááÍÕæá Úáì åÐå ÇáÔåÇÏÉ ÇáãÊÎÕÕíä Ýí ÇáÍÞá ÇáãÇáí æÇáÅÏÇÑí ÇáãÍÇÓÈí æãäåã:

    ÇáãÏÑÇÁ ÇáãÇáíæä ÇáÑÇÛÈæä Ýí ÇáÍÕæá Úáì ÊÃåíá ãåäí íæËÞ ÎÈÑÊåã ÇáÚãáíÉ¡ æßÓÈ ÇáãÚÑÝÉ ÇáÊí Êãßäåã ãä ÃÏÇÁ ãåÇãåã ÇáæÙíÝíÉ ÈÃÓáæÈ æãäåÌ Úáãí ãÊØæÑ

    ßÇÝÉ ÇáãÊÎÕÕíä æ ÇáÚÇãáíä Ýí ãÌÇá ÇáãÑÇÌÚÉ æ ÇáÊÏÞíÞ ÇáãÇáí æ ÇáÅÏÇÑí

    ßÇÝÉ ÇáÚÇãáíä Ýí ÇáãÌÇá ÇáãÍÇÓÈí ÇáÑÇÛÈæä Ýí ÇáÍÕæá Úáì ÊÃåíá ãåäí íãßäåã ãä Êæáí æÙÇÆÝ ÞíÇÏíÉ Ýí ÇáãÌÇá ÇáãÍÇÓÈí ÇáãÇáí
    ÇáÚÇãáæä æÇáãÊÎÕÕæä Ýí ÞØÇÚ ÇáÈäæß æÇáÇÓÊËãÇÑ

    ÞíãÉ ÇáÍÕæá Úáì ÇáÔåÇÏÉ
    Åä ÇáÍÕæá Úáì åÇÊíä ÇáÔåÇÏÊíä ãä ÞÈá ÇáÚÇãáíä Ýì Êáß ÇáãÌÇáÇÊ íÍÞÞ áåã ÇáÚÏíÏ ãä ÇáãÒÇíÇ ¡ äæÌÒåÇ ÝíãÇ íáì :

    ÇÚÊáÇÁ ãäÇÕÈ ÅÏÇÑíÉ ÚáíÇ ÓæÇÁ Ýì ÌåÇÊ ÃÚãÇáåã

    ÒíÇÏÉ ÇáãÚÑÝÉ ÇáÚáãíÉ Ýì ãÌÇáÇÊ ãÊÚÏÏÉ (ÇáÅÏÇÑÉ æÇáãÍÇÓÈÉ ÇáãÇáíÉ æãÍÇÓÈÉ ÇáÊßÇáíÝ - æáÇÞÊÕÇÏ æÇáÊãæíá¡... ÇáÎ)

    ÇáÇÚÊãÇÏ Çáãåäì ááÎÈÑÇÊ ÇáÓÇÈÞÉ

    ÇáÊãíÒ ÈÇÑÊÝÇÚ ÇáÑæÇÊÈ

    ÇáãÄåáÇÊ ÇáãØáæÈÉ ááÊÓÌíá ááÇÎÊÈÇÑ
    íÊØáÈ ÇáÊÓÌíá áÏÎæá ÊÈÇÑ:
    • - ÇáÍÕæá Úáì ãÄåá ÌÇãÚí¡ ÏÑÌÉ ÇáÈßÇáæÑíæÓ¡ Ýí ÇáãÌÇá
    •- ÎÈÑÉ ÚãáíÉ áÇ ÊÞá Úä ÚÇãíä Ýí ãÌÇá ÇáãÍÇÓÈÉ ÇáÅÏÇÑíÉ Ãæ ÇáÅÏÇÑÉ ÇáãÇáíÉ Ãæ ßáÊíåãÇ.

    ÇáãÍÇÓÈ ÇáÞÇäæäí ÇáãÚÊãÏ CPA
    Êã ÊÕãíã ãäåÌ ÇáãÍÇÓÈ ÇáÞÇäæäí ÇáãÚÊãÏ Certified Public Accountant/CPA ãä ÞÈá ãÚåÏ ÇáãÍÇÓÈíä ÇáÞÇäæäííä ÇáãÚÊãÏíä ÈÇáæáÇíÇÊ ÇáãÊÍÏÉ áÅÖÝÇÁ ÕÝÉ ÇáÇÚÊãÇÏ Çáãåäí ÇáÚÇáãí Úáì ÇáÚÇãáíä ÈÇáãÌÇá. æäåÏÝ ãä ÚÞÏ ÈÑäÇãÌ ÇáãÑÇÌÚÉ Åáí ÊÒæíÏ ÇáãÔÇÑßíä ÈÈÑäÇãÌ ááãÑÇÌÚÉ ÇáåíßáíÉ íÊÖãä ßÇÝÉ ÇáÌæÇäÈ ÇáãÊÚáÞÉ ÈÇáÊÞÏã Åáí ÊÈÇÑ ÇáÐí íÄåá ÇáãÊÞÏãíä ááÍÕæá Úáí åÐå ÇáÔåÇÏÉ ÇáãåäíÉ ÇáåÇãÉ¡ ÍíË íÍÙí ãä íÍãáæäåÇ ÈÇÍÊÑÇã ÇáãÌÊãÚ ÇáãÍÇÓÈí æíÍÕáæä Úáí ÇáÝÑÕÉ ÇáßÇãáÉ ááÊÃåá ááæÙÇÆÝ ÇáÞíÇÏíÉ Ýí ãÌÇáåã¡ ßãÇ ÃäåÇ ÊÖÝí ÇáÕÝÉ ÇáãåäíÉ Úáí ããÇÑÓÇÊåã Ýí åÐÇ ÇáãÌÇá.

    ÇáÝÆÇÊ ÇáæÙíÝíÉ ÇáãÑÔÍÉ ááÍÕæá Úáì ÇáÔåÇÏÉ:
    ÇáÚÇãáíä Ýí ãÌÇá ÇáÊÏÞíÞ ÇáÎÇÑÌí æÇáÏÇÎáí
    ÇáãÍÇÓÈíä ÈÇáÔÑßÇÊ æÇáÈäæß
    ÇáãÏÑÇÁ ÇáãÇáíæä æÑÄÓÇÁ ÅÏÇÑÇÊ ÇáÍÓÇÈÇÊ
    ÇáÚÇãáæä Ýí ÞØÇÚ ÇáÊãæíá ÈÇáÞØÇÚ ÇáÍßæãí æÇáÎÇÕ
    ÎÑíÌí ßáíÇÊ ÇáÊÌÇÑÉ

    ÇáãÄåáÇÊ ÇáãØáæÈÉ ááÊÓÌíá ááÇÎÊÈÇÑ
    íÊØáÈ ÇáÊÓÌíá áÏÎæá ÊÈÇÑ:
    ÇáÍÕæá Úáì ãÄåá ÌÇãÚí¡ ÏÑÌÉ ÇáÈßÇáæÑíæÓ¡ Ýí ÇáãÌÇá
    ÎÈÑÉ ÚãáíÉ áÇ ÊÞá Úä ÚÇãíä Ýí ãÌÇá ÇáÊÏÞíÞ

    ÞíãÉ ÇáÍÕæá Úáì ÇáÔåÇÏÉ
    Åä ÇáÍÕæá Úáì ÔåÇÏÉ ÇáãÍÇÓÈ ÇáÞÇäæäí ÇáãÚÊãÏ íÚäí ÇßÊÓÇÈ ÓãÚÉ ÚÇáãíÉ Ýí ãÌÇá ÇáÊÏÞíÞ¡ äÙÑÇð áÇÍÊíÇÌ ÇáÓæÞ ÈæÌå ÚÇã áåÐÇ ÇáÊÎÕÕ ÇáÏÞíÞ
    ÊæÝÑ åÐå ÇáÔåÇÏÉ áÍÇãáíåÇ ÝÑÕÇð æÙíÝíÉ ãÊãíÒÉ äÙÑÇð ááãåÇÑÇÊ ÑÝíÚÉ ÇáãÓÊæí æÇáÎÈÑÇÊ ÇáÊí ÊÄåáåã áåÇ åÐå ÇáÔåÇÏÉ
    ÇáÊæÇÕá ãÚ ÇáÂáÇÝ ãä ÇáãÍÇÓÈíä ÇáÞÇäæäííä ÇáãÚÊãÏíä Úáì ãÓÊæí ÇáÚÇáã ãä ÎáÇá ÚÖæíÉ ÇáãÚåÏ ÇáÃãÑíßí ááãÍÇÓÈíä ÇáãÚÊãÏíä æÇáÇØáÇÚ Úáì ãÇ íØÑà Úáì åÐÇ ÇáÊÎÕÕ ÇáåÇã

    ÇáãÏÞÞ ÇáÏÇÎáí ÇáãÚÊãÏ CIA
    áÞÏ Êã ÊÕãíã ÔåÇÏÉ ÇáãÑÇÌÚ ÇáÏÇÎáì ÇáãÚÊãÏ Auditor/CIA Certified Internal ãä ÞÈá ãÚåÏ ÇáãÏÞÞíä ÇáÏÇÎáííä Institute of Internal Auditors - IIA ÈÇáæáÇíÇÊ ÇáãÊÍÏÉ ÇáÃãÑíßíÉ¡ áÅÖÝÇÁ ÕÝÉ ÇáÇÚÊãÇÏ Çáãåäì Úáì ÇáÚÇãáíä Ýì ãÌÇá ÇáÊÏÞíÞ ÇáÏÇÎáì ãä ÎáÇá ÇáÊÏÑíÈ ÇáãßËÝ Úáì ãæÖæÚÇÊ æãÌÇáÇÊ ÇáãÚÑÝÉ ÇáãØáæÈÉ ááÍÕæá Úáì åÐå ÇáÔåÇÏÉ¡ æÐáß áÊæËíÞ ÎÈÑÊåã ÇáÊì Êãßäåã ãä Êæáì ãäÇÕÈ ÞíÇÏíÉ Ýì ãÌÇá ÇáÊÏÞíÞ ÇáÏÇÎáì.


    ÇáÝÆÇÊ ÇáæÙíÝíÉ ÇáãÑÔÍÉ ááÍÕæá Úáì ÇáÔåÇÏÉ:
    ÊÔãá ÇáÝÆÇÊ ÇáãÑÔÍÉ ááÍÕæá Úáì åÐå ÇáÔåÇÏÉ ÚÏÏÇð ãä ÇáãÊÎÕÕíä Ýí ÇáÍÞá ÇáãÇáí æÇáãÍÇÓÈí æãäåã:
    ßÇÝÉ ÇáãÊÎÕÕíä æ ÇáÚÇãáíä Ýí ãÌÇá ÇáÊÏÞíÞ ÇáãÇáí æ ÇáÅÏÇÑí ÈÇáÔÑßÇÊ æÇáÈäæß æÔÑßÇÊ ÇáÊãæíá ÇáÇÓÊËãÇÑ
    ãÏÞÞí ÇáÞØÇÚ ÇáÎÇÕ æÇáÍßæãí
    ÎÑíÌí ßáíÇÊ ÇáÅÏÇÑÉ æÇáÊÌÇÑÉ
    ÇáãÏÑÇÁ ÇáãÇáíæä ÇáÑÇÛÈæä Ýí ÇáÍÕæá Úáì ÊÃåíá ãåäí íæËÞ ÎÈÑÊåã ÇáÚãáíÉ¡ æßÓÈ ÇáãÚÑÝÉ ÇáÊí Êãßäåã ãä ÃÏÇÁ ãåÇãåã ÇáæÙíÝíÉ ÈÃÓáæÈ æãäåÌ Úáãí ãÊØæÑ
    ßÇÝÉ ÇáÚÇãáíä Ýí ÇáãÌÇá ÇáãÍÇÓÈí ÇáÑÇÛÈæä Ýí ÇáÍÕæá Úáì ÊÃåíá ãåäí íãßäåã ãä Êæáí æÙÇÆÝ ÞíÇÏíÉ Ýí ãÌÇá ÇáãÍÇÓÈí ÇáãÇáí
    ÇáãÍÇÓÈæä Çáãåäíæä ÇáÑÇÛÈæä Ýí ÇáÍÕæá Úáì ÝÑÕ æÙíÝíÉ ÃßËÑ ÊÞÏãÇ Ýí ãÌÇá Úãáåã

    ÇáãÄåáÇÊ ÇáãØáæÈÉ ááÊÓÌíá ááÇÎÊÈÇÑ
    íÊØáÈ ÇáÊÓÌíá áÏÎæá ÊÈÇÑ:
    ÇáÍÕæá Úáì ãÄåá ÌÇãÚí¡ ÏÑÌÉ ÇáÈßÇáæÑíæÓ¡ Ýí ÇáãÌÇá
    ÎÈÑÉ ÚãáíÉ áÇ ÊÞá Úä ÚÇãíä Ýí ãÌÇá ÇáÊÏÞíÞ ÇáÏÇÎáí Ãæ ãÌÇá Ðí ÕáÉ ßÇáÊÏÞíÞ ÇáÎÇÑÌí Ãæ ÊæßíÏ ÇáÌæÏÉ Ãæ ÇáÑÞÇÈÉ ÇáÏÇÎáíÉ
    ÊÚÇÏá ÏÑÌÉ ÇáãÇÌÓÊíÑ ÚÇãÇð ãä ÇáÎÈÑÉ Ýí ÇáãÌÇá

    ÞíãÉ ÇáÍÕæá Úáì ÇáÔåÇÏÉ
    ÊÚÊÈÑ ÔåÇÏÉ ÇáãÏÞÞ ÇáÏÇÎáí ÇáãÚÊãÏ ÔåÇÏÉ ÒãÇáÉ ááãÏÞÞíä ÇáÏÇÎáííä ÇáÃãÑíßííä
    ÇÍÊíÇÌ ÓæÞ ÇáÚãá áÍÇãáí åÐå ÇáÔåÇÏÉ æãä Ëã ÇÑÊÝÇÚ ÞíãÉ ÇáãÒÇíÇ æÇáÝÑÕ ÇáæÙíÝíÉ áåã
    ÊÓÇÚÏ åÐå ÇáÔåÇÏÉ Ýí ÅÚÏÇÏ Ìíá ÌÏíÏ ãä ÇáãÍÇÓÈíä ÇáÚÑÈ ÇáãÄåáíä ÊÃåíáÇð ãåäíÇð ÚÇáãíÇð¡ áãæÇÌåÉ ÇáÊÍÏíÇÊ ÇáÇÞÊÕÇÏíÉ ÇáÊí íæÇÌååÇ ÇáÚÇáã ÇáÚÑÈí Ýí ÚÕÑ ÇáÚæáãÉ.

    ÇáãÍáá ÇáãÇáí ÇáãÚÊãÏCFA
    ÊÚÈÑ ÔåÇÏÉ ÇáãÍáá ÇáãÇáí ÇáãÚÊãÏ /CFA Chartered Financial Analyst Úä ÈÑäÇãÌ ãÚÊãÏ ÏæáíÇð áÞíÇÓ ßÝÇÁÉ ÇáãÍááíä ÇáãÇáííä æÊßÇãá ãÚÇÑÝåã. æÞÏ Êã ÊÕãíã åÐå ÇáÔåÇÏÉ ãä ÞÈá ãÚåÏ ÇáãÍááíä ÇáãÇáííä ÈÇáæáÇíÇÊ ÇáãÊÍÏÉ ÇáÃãÑíßíÉ. æÞÏ ãäÍ ÇáãÚåÏ ÔåÇÏÇÊ ÈåÇ ááãÑÉ ÇáÃæáí ÚÇã 1963¡ æãäÐ Ðáß ÇáÍíä æåí ÑãÒ ÇáÊãíÒ Ýí ÇáãÌÊãÚ ÇáÇÓÊËãÇÑì Úáì ãÓÊæí ÇáÚÇáã. æíÊã ãäÍ ÇáÔåÇÏÉ ÈÚÏ ÇÌÊíÇÒ ÇÎÊÈÇÑ ËáÇËí ÇáãÑÇÍá áÞíÇÓ ÞÏÑÉ ÇáãÊÞÏãíä ááÇÎÊÈÇÑ Úáí ÊØÈíÞ ÇáãÚÇÑÝ ÇáÃÓÇÓíÉ ÇáãÊÚáÞÉ ÈÃÓÓ ÇáÇÓÊËãÇÑ æÇÊÎÇÐ ÇáÞÑÇÑ Úáí ÇáãÓÊæí Çáãåäí.

    æäÞæã ÈÚÞÏ ÏæÑÇÊ ÊÏÑíÈíÉ ãÊÎÕÕÉ Ýí åÐå ÇáÔåÇÏÉ áÅÚÏÇÏ ÇáãÊÞÏãíä ááÍÕæá Úáí åÐå ÇáÔåÇÏÉ ÈÍíË íÊãßäæä ãä ÇÌÊíÇÒ ÊÈÇÑÇÊ ÇáäåÇÆíÉ ÈßÝÇÁÉ æÇãÊíÇÒ.

    ãÇ åí ÇáÝÆÇÊ ÇáæÙíÝíÉ ÇáãÑÔÍÉ ááÍÕæá Úáì ÇáÔåÇÏÉ
    ÊÔãá ÞÇÆãÉ ÇáãÑÔÍíä ááÍÕæá Úáì åÐå ÇáÔåÇÏÉ ÇáÚÏíÏ ãä Çáãåäííä æÇáãÍÊÑÝíä ÈãÌÇá ÇáÇÓÊËãÇÑ æÚáì ÑÃÓåã:
    ÇáãÍáííä ÇáãÇáííä
    ÑÄÓÇÁ ÇáÔÑßÇÊ
    ãÏÑÇÁ ÇáÔÑßÇÊ ÇáÇÓÊËãÇÑíÉ
    ãÏÑÇÁ ÅÏÇÑÇÊ ÇáÇÓÊËãÇÑ ÈÇáÈäæß æÇáÔÑßÇÊ ÇáãÓÇåãÉ
    ãÏÑÇÁ ãÍÇÝÙ ÇáÇÓÊËãÇÑ
    æÇÖÚí ÇáÇÓÊÑÇÊíÌíÇÊ
    ÊÞííã ÇáÔÑßÇÊ æÇáÃÕæá
    ÇáÃßÇÏíãííä Õíä ÈãÌÇá ÇáÇÓÊËãÇÑ

    ÇáãÄåáÇÊ ÇáãØáæÈÉ ááÊÓÌíá ááÇÎÊÈÇÑ
    íÊØáÈ ÇáÊÓÌíá áÏÎæá ÊÈÇÑ:
    ÇáÍÕæá Úáì ãÄåá ÌÇãÚí¡ ÏÑÌÉ ÇáÈßÇáæÑíæÓ¡ Ýí ÇáãÌÇá
    ÎÈÑÉ ÚãáíÉ áÇ ÊÞá Úä ÚÇãíä Ýí ãÌÇá ÇáÊÍáíá ÇáãÇáí

    ãÇ åí ÇáÞíãÉ ÇáãÖÇÝÉ ãä ÇáÍÕæá Úáì ÇáÔåÇÏÉ
    4-6 ÇáÊÓÌíá ááÚÖæíÉ :
    Êã ÊÕãíã ãäåÌ ÇáãÍáá ÇáãÇáí ÇáãÚÊãÏ áÊÚãíÞ ÇáãÚÇÑÝ ÇáÎÇÕÉ ÈäÙã ÊÞííã ÇáÇÓÊËãÇÑ æÅÏÇÑÉ ãÍÇÝÙ ÇáÇÓÊËãÇÑ æÇáÃæÑÇÞ ÇáãÇáíÉ¡ æÑÝÚ ãåÇÑÇÊ Çáãåäííä Õíä Ýí åÐÇ ÇáãÌÇá. æíÑßÒ ÇáãäåÌ ÚÏÉ ÌæÇäÈ ÃåãåÇ:

    ÇáÊãíÒ Ýí ÊÞííã æÊÍáíá ÍÞæÞ ÇáãáßíÉ æÇáÃæÑÇÞ ÇáãÇáíÉ æÇáÏÎæá ÇáËÇÈÊÉ
    ÊÒæíÏ ÇáãÔÇÑßíä ÈÇáãÚÇÑÝ ÇáãÊÕáÉ ÈÇáÞæÇäíä æÇááæÇÆÍ ÇáãÊÕáÉ ÈÇáÃæÑÇÞ ÇáãÇáíÉ æÇáãÍÇÝÙ ÇáÇÓÊËãÇÑíÉ æÞæÇÚÏ ÇáÓáæß Çáãåäí
    ÊÒæíÏ ÇáãÔÇÑßíä ÈÇáãÚÇÑÝ ÇáãÊÕáÉ ÈÚãáíÇÊ ÊÞííã ÇáÃÕæá æÅÏÇÑÉ ãÍÇÝÙ ÇáÇÓÊËãÇÑ
    ÊÍáíá æÊÞííã ÇáÇÓÊËãÇÑ
    ÊÍáíá ÇáÞØÇÚÇÊ æÇáÃäÔØÉ ÇáÊÌÇÑíÉ

    æíÊãíÒ ÇáãäåÌ ÈÇáãÑæäÉ ÇáÔÏíÏÉ ÇáÊí Êãßä ÇáãÔÇÑß Ýí ÇáÈÑäÇãÌ ãä ÇáÚãá ÈÇáÊæÇÒí áÅäÌÇÒ ãåÇãå ÇáæÙíÝíÉ ÈÌÇäÈ ÏÑÇÓÉ ÇáãäåÌ ááÍÕæá Úáì ÇáÔåÇÏÉ. æÞÏ Êã ÊÕãíã ÇáãäåÌ ÈÍíË íÚßÓ ÇáãÚÇÑÝ æÇáãåÇÑÇÊ ÇáÊí ÊÌÚá ÇáãÊÎÕÕíä Úáì Úáã ÈÇáÊØæÑÇÊ æÇáÊÝÇÚáÇÊ ÇáÍÇÕáÉ ÈãÌÇá ÇáÇÓÊËãÇÑ Úáì ãÓÊæí ÇáÚÇáã.

    ãÏíÑ ÇáÎÒÇäÉ ÇáãÚÊãÏCTP
    Êã ÊÕãíã ÔåÇÏÉ ãÏíÑ ÇáÎÒÇäÉ ÇáãÚÊãÏ Certified Treasury Professional/CTP ãä ÞÈá ÌãÚíÉ Çáãåäííä ÇáãÇáííä Association for Financial Professionals-AFP áÊÍÏíÏ ÇáãÚÇííÑ ÇáãÊÕáÉ ÈÇáÚãá Ýí ÇáÍÞá ÇáãÇáí. æÞÏ ÃÕÈÍÊ ÈãËÇÈÉ ÑãÒ ááÊãíÒ Ýí ÃÏÇÁ ÇáãåÇã ÈÇáÛÉ ÇáÊÚÞíÏ Ýí ÅÏÇÑÉ ÇáÎÒÇäÉ¡ æãä åäÇ íÃÊí ÓÚí ßíÇäÇÊ ÇáÃÚãÇá ÚäÏ ÊæÙíÝ ßæÇÏÑ ãåäíÉ Ýí ÇáÅÏÇÑÇÊ ÇáãÇáíÉ Åáí ÇáÇÓÊÚÇäÉ ÈÍÇãáí åÐå ÇáÔåÇÏÉ ÇáÊí ÊÒæÏ ÇáÍÇÕáíä ÚáíåÇ ÈÇáãÚÇÑÝ ÇáÊí ÊÌÚá ãäåã ËÑæÉ áßíÇäÇÊ ÇáÃÚãÇá ÇáÊí íäÊãæä ÅáíåÇ áÃäåÇ ÊÄåáåã Åáí ãåÇÑÇÊ ÛÇíÉ Ýí ÇáÃåãíÉ ãäåÇ äÙã ÅÏÇÑÉ ÇáäÞÏíÉ (ÇáÎÒÇäÉ) æÅÏÇÑÉ ÇáãÎÇØÑ æåíßáÉ ÑÃÓ ÇáãÇá æÍæßãÉ ÇáÔÑßÇÊ.

    æäÞæã¡ ÅÏÑÇßÇð ãäÇ áÃåãíÉ ÍÇãáí åÐå ÇáÔåÇÏÉ¡ ÈÅÚÏÇÏ ÇáãÊÞÏãíä ááÍÕæá ÚáíåÇ æÊÃåíáåã áÇÌÊíÇÒ ÊÈÇÑ ÇáäåÇÆí ÇáÐí íÚÞÏ áåÐÇ ÇáÛÑÖ ÈßÝÇÁÉ æÇÞÊÏÇÑ.

    ãÇ åí ÇáÝÆÇÊ ÇáæÙíÝíÉ ÇáãÑÔÍÉ ááÍÕæá Úáì ÇáÔåÇÏÉ
    ÊÔãá ÞÇÆãÉ ÇáãÑÔÍíä áÍÖæÑ ÈÑäÇãÌ ÇáãÑÇÌÚÉ áåÐå ÇáÔåÇÏÉ ÇáãåäíÉ ÞØÇÚ ÚÑíÖ ãä ÇáãÊÎÕÕíä Ýí ãÌÇáÇÊ ÅÏÇÑÉ ÇáÎÒÇäÉ æÇáÇÓÊËãÇÑ æÇáÊãæíá . æáßä ÍÖæÑ ÈÑäÇãÌ ÇáãÑÇÌÚÉ áÇ íÞÊÕÑ Úáíåã¡ Ýåæ ãÝÊæÍ áÌãíÚ ÇáãåÊãíä¡ æãä Èíä åÄáÇÁ:

    ÇáãÊÎÕÕæä ÇáÐíä íÄÏæä ãåÇã ÊÊÚáÞ ÈÇáÊãæíá æÇáãÍÇÓÈÉ æÇáÎÒÇäÉ ÇáÐíä íÑÛÈæä Ýí ÇáÍÕæá Úáì ÊÃåíá ãåäí íãßäåã ãä Êæáí æÙÇÆÝ ÞíÇÏíÉ Ýí åÐå ÇáãÌÇáÇÊ
    ÇáÕíÇÑÝÉ æãÞÏãí ÇáÎÏãÇÊ ÇáãÇáíÉ ÇáÐíä íÚãáæä Úáì ÅäÔÇÁ æÊäÝíÐ ÇáãäÊÌÇÊ æÇáÎÏãÇÊ ÇááÇÒãÉ áãÄÓÓÇÊ ÈÏÇÆá ÇáÊãæíá
    ÇáÚãÇáÉ ÇáÝäíÉ æÇáÅÏÇÑíÉ ÇáãÓÇÚÏÉ áãÓÆæáí ÇáÊãæíá
    ÇáãÏÑÇÁ ÇáãÇáíæä ÇáÑÇÛÈæä Ýí ÇáÍÕæá Úáì ÊÃåíá ãåäí íæËÞ ÎÈÑÊåã ÇáÚãáíÉ¡ æßÓÈ ÇáãÚÑÝÉ ÇáÊí Êãßäåã ãä ÃÏÇÁ ãåãåã ÇáæÙíÝíÉ ÈÃÓáæÈ æãäåÌ Úáãí ãÊØæÑ
    ÇáØáÇÈ ÇáÑÇÛÈíä Ýí ÏÑÇÓÉ ãÇ íÊÚáÞ ÈÇáÊãæíá æÇáÃÚãÇá ÇáãÊÕáÉ ÈãÌÇáå

    ÇáãÄåáÇÊ ÇáãØáæÈÉ ááÊÓÌíá ááÇÎÊÈÇÑ
    íÊØáÈ ÇáÊÓÌíá áÏÎæá ÊÈÇÑ:
    ÇáÍÕæá Úáì ãÄåá ÌÇãÚí¡ ÏÑÌÉ ÇáÈßÇáæÑíæÓ¡ Ýí ÅÏÇÑÉ ÇáÃÚãÇá Ãæ ÇáÊãæíá
    ÎÈÑÉ ÚãáíÉ áÇ ÊÞá Úä ÚÇãíä Ýí ãÌÇá ÅÏÇÑÉ ÇáäÞÏíÉ/ÇáÎÒÇäÉ Ãæ ãäÕÈ íÊÕá ÈÇáÊãæíá
    ÇáÊÏÑíÓ Ýí ãÌÇáÇÊ ÇáÊãæíá Ãæ ÅÏÇÑÉ ÇáÎÒÇäÉ áÚÇãíä Úáì ÇáÃÞá

    ãÇ åí ÇáÞíãÉ ÇáãÖÇÝÉ ãä ÇáÍÕæá Úáì ÇáÔåÇÏÉ
    ÊåÏÝ ÔåÇÏÉ CTP Åáì ÊäãíÉ æÕÞá ÇáÌæÇäÈ ÇáÚáãíÉ æÇáãåäíÉ áÏíßã ÈãÇ íÖãä ÇáÇÓÊÚÏÇÏ ÇáßÇãá áãæÇÌåÉ ÇáÊÛíÑÇÊ ÇáÊí ÊØÑà Úáì åÐÇ ÇáãÌÇá Úáì ÇáãÓÊæì ÇáÚÇáãí æÇáãÍáí¡ æÊÚßÓ ÈÏÞÉ ÇáãÓÆæáíÇÊ ÇáãáÞÇÉ Úáì ÚÇÊÞ ãÏíÑ ÅÏÇÑÉ ÇáÎÒÇäÉ. æíÊãÊÚ ÍÇãáæ åÐå ÇáÔåÇÏÉ ÈÇáËÞÉ ÇáßÇãáÉ ãä ÌÇäÈ ããÇÑÓí ÇáÃäÔØÉ ÇáãÇáíÉ Ýí ÃÓæÇÞ ÇáãÇá ÇáÏæáíÉ æÇáãÍáíÉ Úáì ÍÏ ÓæÇÁ¡ æÊÊÇÍ áåã ÝÑÕ ÇáÊÑÞí ááßæÇÏÑ ÇáÚáíÇ ãä ÇáæÙÇÆÝ Ýí ÇáÅÏÇÑÇÊ ÇáãÇáíÉ ÈÓÑÚÉ ÃßÈÑ ãä ÃÞÑÇäåã ÛíÑ ÇáÍÇÕáíä ÚáíåÇ äÙÑÇ ááÎÈÑÇÊ æÇáãåÇÑÇÊ ÇáãÇáíÉ ÇáãÊØæÑÉ ÇáÊí íßÊÓÈæäåÇ ãä ÎáÇá ÏÑÇÓÊåã áåÇ¡ ããÇ íãßäåã ãä ÍÕÇÏ ÇáÞíã ÇáÂÊíÉ:

    1 ÇáÅáãÇã ÈãÝÇåíã ÇáãÍÇÓÈÉ ÇáãÇáíÉ 10 ÅÏÇÑÉ ÇáäÞÏíÉ Ýí ÔÑßÇÊ ÇáÃÚãÇá
    2 ÅÏÇÑÉ ÍÓÇÈÇÊ æäÙã ÇáÏÝÚ æÇáÊÍÕíá 11 ÇáÞÏÑÉ Úáì ÇáÊÚÇãá ãÚ ÇáãäÇÎ ÇáãÇáí ÛíÑ ÇáãÓÊÞÑ
    3 ÇáÅáãÇã ÈäÙã ÇáãÚáæãÇÊ ÇáãÇáíÉ 12 ÅÏÇÑÉ ÇáÝÇÆÖ æÇáÚÌÒ Ýí ÇáÊÏÝÞÇÊ ÇáäÞÏíÉ
    4 ÅÏÇÑÉ ÇáãÚÇãáÇÊ ÇáãÇáíÉ ÇáÏæáíÉ 13 ÇáÊäÈÄ ÈÇáÊÏÝÞÇÊ ÇáäÞÏíÉ
    5 Ýåã ÇáãÊÛíÑÇÊ ÇáÎÇÑÌíÉ ÇáãÄËÑÉ Úáì ÅÏÇÑÉ ÇáÎÒÇäÉ 14 ÅÏÇÑÉ ÇáãÎÇØÑ ÇáãÇáíÉ
    6 ÇáÑÞÇÈÉ Úáì ãÎÇØÑ ÇáÝÇÆÏÉ æãÎÇØÑ ÇáÕÑÝ ÇáÃÌäÈí 15 ÇáÇÓÊÝÇÏÉ ãä ÚãáíÇÊ ÅÏÇÑÉ ÇáÎÒÇäÉ ÇáãÊæÇÝÞÉ ãÚ ÃÍÏË ÇáÊÞäíÇÊ
    7 ÇÓÊÎÏÇã ÇáÊÓåíáÇÊ ÇáÇÆÊãÇäíÉ áÊãæíá ÇáÚÌÒ Ýí ÇáäÞÏíÉ 16 æÖÚ äÙã ãä ÔÃäåÇ ÎÝÖ ÇáÃÑÕÏÉ ÇáäÞÏíÉ ÛíÑ ÇáãÑÈÍÉ ãÚ ÊÞÏíã ÇáÓíæáÉ ÇáßÇÝíÉ
    8 ÇáÊÃßíÏ Úáì ãÞÏÑÉ ÇáÔÑßÉ Úáì ÇáæÝÇÁ ÈÇáÊÒÇãÇÊåÇ ÇáãÇáíÉ 17 ÇáÇÓÊÝÇÏÉ ÈÔßá ÃßËÑ ßÝÇÁÉ ãä ÇáäÞÏíÉ ÇáãÊÇÍÉ áÏì ÇáÔÑßÉ
    9 ÈäÇÁ ÚáÇÞÇÊ ãÇáíÉ æãÕÑÝíÉ áÏÚã ÅÏÇÑÉ ÇáÎÒÇäÉ

    ÇáãÍÊæí ÇáÚáãí áãäåÌ ÇáÔåÇÏÉ
    íÓÇÚÏ åÐÇ ÇáÈÑäÇãÌ ÇáãÊÞÏãíä ááÇÎÊÈÇÑ Ýí åÐå ÇáÔåÇÏÉ ãä ÎáÇá ÓÈÚ æÍÏÇÊ ÊÛØí ãæÖæÚÇÊ ÅÏÇÑÉ ÇáäÞÏíÉ æÇáÊÏÝÞÇÊ ÇáäÞÏíÉ ÇáÏÇÎáÉ æÇáÎÇÑÌÉ æÇáÇÓÊÝÇÁÉ ÇáÞÕæì ãä ÇáäÞÏíÉ æÇáãÝÇåíã ÇáãÍÇÓÈíÉ æÇáÇÓÊËãÇÑ æÇáÇÞÊÑÇÖ æÇáÎÒÇäÉ ÇáÏæáíÉ æÅÏÇÑÉ ÇáãÎÇØÑ æÇáÊØæÑÇÊ ÇáÊÞäíÉ ÇáÍÏíËÉ æÅÏÇÑÉ ÇáÚáÇÞÇÊ ÇáãÕÑÝíÉ.

    ãÏÞÞ äÙã ÇáãÚáæãÇÊ ÇáãÚÊãÏCISA
    Êã ÊÕãíã áÔåÇÏÉ ãÏÞÞ äÙã ÇáãÚáæãÇÊ ÇáãÚÊãÏ Certified Information Systems Auditor/CISA ãä ÞÈá áÌãÚíÉ ÊÏÞíÞ æÖÈØ äÙã ÇáãÚáæãÇÊ Information Systems Audit & Control Association- ISACA¡ áÊÃåíá ÇáÍÇÕáíä ÚáíåÇ áÊØÈíÞ ããÇÑÓÇÊ ÇáÊÏÞíÞ Úáì äÙã ÇáãÚáæãÇÊ ÈÇáÝÇÚáíÉ ÇáãØáæÈÉ¡ ßãÇ ÊÊíÍ ããÇÑÓÉ ÚãáíÇÊ ÇáÑÞÇÈÉ Úáí æÊÃãíä äÙã ÇáãÚáæãÇÊ æ ÊÝåã ÇáãÊØáÈÇÊ ÇáÎÇÕÉ ÈÈíÆÉ äÙã ÊÞäíÉ ÇáãÚáæãÇÊ .

    ßãÇ Ãä åÐå ÇáÔåÇÏÉ ÊãäÍ ÍÇãáåÇ ÓãÚÉ ÅíÌÇÈíÉ ãä ÍíË ÇáÊÃåíá áÚãáíÉ ÊÏÞíÞ äÙã ÇáãÚáæãÇÊ . æíÓÊáÒã ÇáÍÕæá Úáì åÐå ÇáÔåÇÏÉ ÅÌÑÇÁ ÇÎÊÈÇÑ ãÊÎÕÕ Ýì ãÌÇá ÊÏÞíÞ äÙã ÇáãÚáæãÇÊ¡ æáÐÇ íÌÈ Ã ä íÊæÇÝÑ Ýí ÇáãÊÞÏã áå ãÌãæÚÉ ãä ÇáãåÇÑÇÊ ÇáÎÇÕÉ ÈÇáÊÏÞíÞ æÅÏÇÑÉ äÙã ÇáãÚáæãÇÊ. æáÐÇ äÚãá ãä ÎáÇá ÇáÏæÑÇÊ ÇáÊÏÑíÈíÉ ÇáÊí äÚÞÏåÇ Ýí åÐÇ ÇáãÌÇá Åáí ÊÒæíÏ ÇáÑÇÛÈíä Ýí ÇáÍÕæá Úáì åÐå ÇáÔåÇÏÉ ÈÇáãåÇÑÇÊ æÇáãÚÇÑÝ ÇááÇÒãÉ.

    ãÇ åí ÇáÝÆÇÊ ÇáæÙíÝíÉ ÇáãÑÔÍÉ ááÍÕæá Úáì ÇáÔåÇÏÉ
    ÔåÇÏÉ ãÏÞÞ äÙã ÇáãÚáæãÇÊ ÇáãÚÊãÏ CISA Êåã ÇáÚÏíÏ ãä ÇáÝÆÇÊ ÇáÚÇãáÉ ÈÍÞá äÙã ÇáãÚáæãÇÊ¡ æãä Èíäåã:
    ãÏÞÞí äÙã ÇáãÚáæãÇÊ
    ãÏÑÇÁ äÙã ÇáãÚáæãÇÊ
    ÇáãÏÞÞíä ÇáÏÇÎáííä ááÔÑßÇÊ æÇáåíÆÇÊ
    ãÏÑÇÁ æãÓÆæáí ÊØæíÑ ÇáäÙã ÇáÂáíÉ
    ÃÎÕÇÆíí ÎÏãÉ ÇáÏÚã ÇáÝäí áäÙã ÇáãÚáæãÇÊ
    ãÏÑÇÁ æãÓÆæáí ÔÈßÇÊ ÇáãÚáæãÇÊ

    ÇáãÄåáÇÊ ÇáãØáæÈÉ áÊÓÌíá ááÇÎÊÈÇÑ
    ÊãäÍ ÔåÇÏÉ ãÏÞÞ äÙã ÇáãÚáæãÇÊ ÇáãÚÊãÏ Ýí ÊÏÞíÞ æÖÈØ æÃãä äÙã ÇáãÚáæãÇÊ ÈÚÏ ÇÌÊíÇÒ ÊÈÇÑ ÇáÐí íÊØáÈ ÇáãÄåáÇÊ ÇáÂÊíÉ áÍÖæÑå:
    ÎÈÑÉ ãäÇÓÈÉ Ýí ãÌÇá ÊÏÞíÞ æÖÈØ æÃãä äÙã ÇáãÚáæãÇÊ
    ÇáÇáÊÒÇã ÈÞÇäæä ÇáÃÎáÇÞ ÇáãåäíÉ
    ÇáÇáÊÒÇã ÈÇáÇÓÊãÑÇÑ Ýí ÈÑäÇãÌ ÇáÊÚáíã ÇáãÓÊãÑ
    ÇáÇáÊÒÇã ÈãÚÇííÑ ÊÏÞíÞ äÙã ÇáãÚáæãÇÊ

    ãÇ åí ÇáÞíãÉ ÇáãÖÇÝÉ ãä ÇáÍÕæá Úáì ááÔåÇÏÉ
    ÔåÇÏÉ ãÏÞÞ äÙã ÇáãÚáæãÇÊ ÇáãÚÊãÏ åí ÍÌÑ ÇáÒÇæíÉ áÌãÚíÉ ISACA¡ ÍíË íÚãá ÇÎÊÈÇÑ CISA ãäÐ ÚÇã 1978 Úáì ÞíÇÓ ßÝÇÁÉ ÚãáíÉ ÇáÊÏÞíÞ Úáì äÙã ÇáãÚáæãÇÊ æÖÈØ Ããä äÙã ÇáãÚáæãÇÊ. æÞÏ ÍÕá Úáì åÐå ÇáÔåÇÏÉ ÍÊì ÇáÂä ãÇ íÒíÏ Úáì 44 ÃáÝ ãÊÎÕÕ. æíãËá ÇáÍÕæá Úáí åÐå ÇáÔåÇÏÉ ÞíãÉ ãÖÇÝÉ áÍÇãáíåÇ ÍíË:

    ÃÕÈÍÊ CISA ÑãÒÇð ÚÇáãíÇð ááÅäÌÇÒ æÇáßÝÇÁÉ Ýí åÐÇ ÇáãÖãÇÑ¡ æåæ ÇáãÚíÇÑ ÇáãÊÚÇÑÝ Úáíå Èíä Ãåá ÇáãåäÉ Úáì ãÓÊæí ÇáÚÇáã.
    ÃÕÈÍÊ CISA ÑãÒÇð ááÇáÊÒÇã ÈÎÏãÉ ÇáÔÑßÇÊ æÇáåíÆÇÊ æãÌÇá ÊÏÞíÞ æÖÈØ äÙã ÇáãÚáæãÇÊ ÈæÌå ÚÇã.
    ÃÕÈÍÊ CISA ÇáÈÑäÇãÌ ÇáãÝÖá ÇáÐí ÊÈäí Úáíå ÇáÔÑßÇÊ æÇáåíÆÇÊ Ýí ÌãíÚ ÇáÞØÇÚÇÊ ÇÎÊíÇÑåÇ áÊæÙíÝ ßæÇÏÑ äÙã ÇáãÚáæãÇÊ.

    æáÃåãíÉ åÐå ÇáÔåÇÏÉ Ýí ãÌÇá äÙã ÇáãÚáæãÇÊ¡ ÝÞÏ ÃÕÈÍ áÒÇãÇð Ãä ÊÊÃßÏ ISACA ãä ÊßÇãá ÎÈÑÇÊ ÇáãÊÞÏãíä ááÍÕæá ÚáíåÇ. áÐÇ íÔÊÑØ ááÍÕæá Úáì åÐå ÇáÔåÇÏÉ ÎÈÑÉ ÚãáíÉ áÇ ÊÞá Úä ÎãÓ ÓäæÇÊ Ýí ãÌÇáÇÊ ÊÏÞíÞ äÙã ÇáãÚáæãÇÊ Ãæ Ããä æÓÑíÉ äÙã ÇáãÚáæãÇÊ Ãæ ÛíÑåÇ ãä ÇáÍÞæá ÇáãÊÕáÉ ÈÖæÇÈØ äÙã ÇáãÚáæãÇÊ¡ Ãæ ÇáÏÑÇÓÉ áÓäæÇÊ ÊÚÇÏá ßá ÓäÊíä ãäåÇ ÓäÉ ãä ÇáÎÈÑÉ ÇáÚãáíÉ

    Çáãåäí ÇáãÍÊÑÝ ááãæÇÑÏ ÇáÈÔÑíÉ/ßÈíÑ Çáãåäííä ÇáãÍÊÑÝ ááãæÇÑÏ ÇáÈÔÑíÉ PHR/SPHR

    ÔåÏÊ ÇáÓäæÇÊ ÇáÃÎíÑÉ äÞáÉ äæÚíÉ Ýí ÇáÚáæã ÇáÅÏÇÑíÉ¡ æÅä åÐå ÇáäÞáÉ ÌÇÁÊ áÊæÇßÈ ÇáÊÞÏã ÇáÐí ÔåÏå ÚÇáã ÇáÃÚãÇá Ýí ÇáÇÞÊÕÇÏíÇÊ ÇáÍÑÉ æÇáÐí ÊáÚÈ Ýíå ÅÏÇÑÇÊ ÇáãæÇÑÏ ÇáÈÔÑíÉ ÏæÑÇ ãÄËÑ æ ÝÚÇá. æÝí ÖæÁ ÇáÏæÑ ÇáåÇã æÇáãÄËÑ áÅÏÇÑÉ ááãæÇÑÏ ÇáÈÔÑíÉ Ýí ßíÇäÇÊ ÇáÃÚãÇá¡ æÝí Ùá åÐÇ ÇáÊÍæá¡ ÝÞÏ ßÇä áÒÇãÇð Ãä íÊã ÊæËíÞ ÎÈÑÇÊ ßÇÝÉ ÇáãÓÊæíÇÊ ÇáÅÏÇÑíÉ Ýí ÍÞá ÇáãæÇÑÏ ÇáÈÔÑíÉ.

    æáåÐÇ ÞÇãÊ ÌãÚíÉ ÅÏÇÑÉ ÇáãæÇÑÏ ÇáÈÔÑíÉ Society for Human Resources Management/SHRM ÈÇáæáÇíÇÊ ÇáãÊÍÏÉ ÇáÃãÑíßíÉ ÈÊÕãíã ÔåÇÏÊíä ãåäíÊíä Ýí ÇáãæÇÑÏ ÇáÈÔÑíÉ æåãÇ:

    Çáãåäí ÇáãÍÊÑÝ ááãæÇÑÏ ÇáÈÔÑíÉ PHR
    ßÈíÑ Çáãåäííä ÇáãÍÊÑÝ Ýí ÇáãæÇÑÏ ÇáÈÔÑíÉ SPHR
    æÊÊÖãä ÇáÔåÇÏÊÇä ÃÍÏË ÇáäÙÑíÇÊ æ ÃÝÖá æÃÍÏË ÇáÊØÈíÞÇÊ áåÇ¡ ÈÍíË ÊãËáÇä áãä íÍÕá ÚáíåãÇ ÊæËíÞÇð ááÇÍÊÑÇÝíÉ Ýí ÇáãÌÇá æÊÖÚå Úáí ÎÑíØÉ ÇáãÍÊÑÝíä Úáí ãÓÊæí ÇáÚÇáã ãä ÎáÇá ÅÖÝÇÁ ÕÝÉ ÇáÇÚÊãÇÏ Çáãåäì Úáì ÇáÚÇãáíä Ýì ãÌÇá ÇáãæÇÑÏ ÇáÈÔÑíÉ.

    ÇáÝÆÇÊ ÇáæÙíÝíÉ ÇáãÑÔÍÉ ááÍÕæá Úáì ÇáÔåÇÏÉ
    ÊÔãá ÇáÝÆÇÊ ÇáãÑÔÍÉ ááÍÕæá Úáì åÐå ÇáÔåÇÏÉ ÇáãÊÎÕÕíä Ýí ÍÞá ÇáãæÇÑÏ ÇáÈÔÑíÉ æãäåã:

    ÇáÚÇãáíä Ýí ÇáãæÇÑÏ ÇáÈÔÑíÉ ÇáÑÇÛÈíä Ýí ÑÝÚ ãåÇÑÇÊåã ÇáæÙíÝíÉ ãä ÎáÇá ÏÑÇÓÉ ãäåÌ ÇáÔåÇÏÊíä

    ãÏÑÇÁ ÅÏÇÑÇÊ ÇáãæÇÑÏ ÇáÈÔÑíÉ ÈÇáÔÑßÇÊ æÇáãÄÓÓÇÊ æÇáÈäæß ããä íÞÚ Úáì ÚÇÊÞåã ãåÇã ÇáãæÇÑÏ ÇáÈÔÑíÉ ÈÇáÅÏÇÑÇÊ ÇáÑÆíÓíÉ æÇáÝÑæÚ¡ æÝÑæÚ åÐå ÇáÌåÇÊ ÈÇáÎÇÑÌ
    ÇáãæÙÝæä ÍÏíËí ÇáÊÚííä ÈÅÏÇÑÇÊ ÇáãæÇÑÏ ÇáÈÔÑíÉ ÈÇáÔÑßÇÊ æÇáåíÆÇÊ


    ÇáÍÇÕáíä Úáì ÔåÇÏÉ Çáãåäí ÇáãÍÊÑÝ Ýí ÇáãæÇÑÏ ÇáÈÔÑíÉ ÇáÓÇÚíä Åáì ÇáÊÃåá ááãÓÊæí ÇáãÊÞÏã ÈÇáÍÕæá Úáì ÔåÇÏÉ ßÈíÑ Çáãåäííä ÇáãÍÊÑÝ Ýí ÇáãæÇÑÏ ÇáÈÔÑíÉ
    ÇáÅÏÇÑíæä ÇáÑÇÛÈæä Ýí ÇÍÊÑÇÝ ãåäÉ ÇáãæÇÑÏ ÇáÈÔÑíÉ


    ÞíãÉ ÇáÍÕæá Úáì ÇáÔåÇÏÊíä
    Åä ÇáÍÕæá Úáì åÇÊíä ÇáÔåÇÏÊíä ãä ÞÈá ÇáÚÇãáíä Ýì Êáß ÇáãÌÇáÇÊ íÍÞÞ áåã ÇáÚÏíÏ ãä ÇáãÒÇíÇ¡ äæÌÒåÇ ÝíãÇ íáì:
    ÊÚÒíÒ ÇáãÚÑÝÉ ÇáãåäíÉ æ ÇáÇÚÊãÇÏ Çáãåäí ááãÚÇÑÝ æÇáÎÈÑÇÊ ÇáãåäíÉ ÇáãßÊÓÈÉ Ýí ÍÞá ÇáãæÇÑÏ ÇáÈÔÑíÉ¡ æÝí ÇáÚÏíÏ ãä ÇáãÌÇáÇÊ ÇáãåäíÉ ÇáÃÎÑì
    ãÒíÏ ãä ÇáËÞÉ Ýí ÞÏÑÉ ÍÇãáí åÇÊíä ÇáÔåÇÏÊíä Úáì ÎÏãÉ ÅÏÇÑÇÊ ÇáãæÇÑÏ ÇáÈÔÑíÉ ÈÇáÔÑßÇÊ æÇáãÄÓÓÇÊ æÒíÇÏÉ ßÝÇÁÉ æÝÇÚáíÉ ãæÙÝíåÇ Ýí ÊÍÞíÞ ÃåÏÇÝ åÐå ÇáÌåÇÊ
    ÇáÇØáÇÚ Úáì ÃÍÏË ãÇ íÓÊÌÏ Ýí ÍÞá ÇáãæÇÑÏ ÇáÈÔÑíÉ ãä ÎáÇá ÇáÚÖæíÉ Ýí ÃßÈÑ ÇáÌåÇÊ ÇáÚáãíÉ æÇáãåäíÉ ÇáãÊÎÕÕÉ¡ ããÇ íÊíÍ ÝÑÕÇð ãÊãíÒÉ ááÊØæÑ Çáãåäí
    ÓÑÚÉ æÓåæáÉ ÇáÊÑÞí Ýí ãäÇÕÈ ÇáãæÇÑÏ ÇáÈÔÑíÉ æÒíÇÏÉ ÇáãÒÇíÇ ÇáæÙíÝíÉ æÇáÊãíÒ ÈÇÑÊÝÇÚ ÇáÑæÇÊÈ
    ÊÍÞíÞ ÔÑØ ÇáÍÕæá Úáì åÇÊíä ÇáÔåÇÏÊíä ÇáÐí ÊÖÚå ÈÚÖ ÇáÌåÇÊ ÚäÏ ÊæÙíÝ ßæÇÏÑ ÇáãæÇÑÏ ÇáÈÔÑíÉ
    ÇáãÄåáÇÊ ÇáãØáæÈÉ áÊÓÌíá ááÇÎÊÈÇÑ
    ÎÈÑÉ ÚãáíÉ Ýí ãÌÇá ÇáÚãá ÈÇáãæÇÑÏ ÇáÈÔÑíÉ áãÏÉ ÓäÊíä¡ Ãæ
    ÍÏíËí ÇáÊÎÑÌ Ýí Ãí ãÌÇá.

    ÇáãÍÊæí ÇáÚáãí áãäåÌ ÇáÔåÇÏÊíä ÈÇÓÊÎÏÇã ãäåÌ SHRM
    ãÑÇÌÚÉ ãäåÌ ÔåÇÏÊí Íæá ãäåÌ PHR/SPHR æÝÞÇ áãäåÌ SHRM Çáãßæä ãä ÓÊ ßÊÈ ÈÇáÅÖÇÝÉ Åáì ÞÑÕ ãÏãÌ. æÌÏíÑ ÈÇáÐßÑ Ãä ÇáãäåÌ ÇáÏÑÇÓí ãæÍÏ Èíä ÇáÔåÇÏÊíä ÅáÇ Ãä ÊáÇÝ ÈíäåãÇ íßãä Ýí ÊÈÇÑ ÇáäåÇÆí ÇáÎÇÕ ÈÇáÍÕæá Úáì ÇáÔåÇÏÉ¡ ÝäØÇÞ ÊÈÇÑ ááÔåÇÏÉ ÇáÃæáí PHR íÊßæä ãä 200 ÓÄÇá¡ ÃãÇ äØÇÞå ÈÇáäÓÈÉ ááËÇäíÉ SPHR ÝíÊßæä ãä 300 ÓÄÇá. æãä Ëã íãßä ÇáÍÕæá Úáì ßá ÔåÇÏÉ ãäåãÇ Úáì ÍÏÉ ÈÇÎÊíÇÑ äØÇÞ ÊÈÇÑ.



    ßáãÇÊ ÇáÈÍË

    ÇÝáÇã,ÇÝáÇã ÚÑÈì,ÇÝáÇã ÇÌäÈì,ÇÝáÇã åäÏì,ÇÝáÇã åäÏíÉ,ÇÝáÇã ßÑÊæä,ÇÝáÇã ÚÑÈíÉ,ÇÝáÇã ãÕÑíÉ,ÇÝáÇã ÌÏíÏÉ,ÇÛÇäí,ÇáÚÇÈ,ÇÛÇäí mp3,ÇÛÇäí ÚÑÈíÉ,ÇÛÇäí ÔÚÈíå,ÇÛÇäí ÇÌäÈíÉ,ÇÛÇäí ØÑÈ,ÇÛÇäí ÊÇãÑ ÍÓäí,ÚãÑæ ÏíÇÈ , ÝíÏíæ,ÝíÏíæ ßáíÈ,ÝíÏíæ ßáíÈÇÊ,ÝíÏíæ ÑÞÕ,ÝíÏíæ ÈäÇÊ,ãÞÇØÚ ÝíÏíæ,ãÞÇØÚ ÝíÏíæ ÈäÇÊ,ãÞÇØÚ ãÖÍßÉ,ãÞÇØÚ ÈáæÊæË,ãÞÇØÚ ÇÛÇäí,ÊÚáíã áÛÇÊ,ÞÇãæÓ,ÞÇäæä,ÔÚÑ,Óáãì ÍÇíß,åíÝÇÁ æåÈì,äÇäÓì ÚÌÑã,äæÑ,ãåäÏ







  2. #2
    ÇáÕæÑÉ ÇáÑãÒíÉ Bakenam
    ÇáÍÇáÉ : ÛíÑ ãÊæÇÌÏ
    ÑÞã ÇáÚÖæíÉ : 350
    ÊÇÑíÎ ÇáÊÓÌíá : Nov 2008
    ÇáÏæáÉ : ÞáÈå Úíæäå æÌÏÇäå
    ÇáãÔÇÑßÇÊ : 11,390
    ÇáÊÞííã : 20
    Array
    ãÚÏá ÊÞííã ÇáãÓÊæì : 27
    Array

    ÇÝÊÑÇÖí ÑÏ: ÇáÔåÇÏÇÊ ÇáãÍÇÓÈíå Cma/cpa/cia/cfa/ctp/cisa/phr/sphr








 

ãÚáæãÇÊ ÇáãæÖæÚ

ÇáÃÚÖÇÁ ÇáÐíä íÔÇåÏæä åÐÇ ÇáãæÖæÚ

ÇáÐíä íÔÇåÏæä ÇáãæÖæÚ ÇáÂä: 1 (0 ãä ÇáÃÚÖÇÁ æ 1 ÒÇÆÑ)

     

ÇáßáãÇÊ ÇáÏáÇáíÉ áåÐÇ ÇáãæÖæÚ

ÇáãÝÖáÇÊ

ÇáãÝÖáÇÊ

ÖæÇÈØ ÇáãÔÇÑßÉ

  • áÇ ÊÓÊØíÚ ÅÖÇÝÉ ãæÇÖíÚ ÌÏíÏÉ
  • áÇ ÊÓÊØíÚ ÇáÑÏ Úáì ÇáãæÇÖíÚ
  • áÇ ÊÓÊØíÚ ÅÑÝÇÞ ãáÝÇÊ
  • áÇ ÊÓÊØíÚ ÊÚÏíá ãÔÇÑßÇÊß
  •